Corporate Governance

Human Resources

Human Resources

Sesa un’opportunità di crescita professionale.
Da oltre 40 anni il gruppo SeSa lavora a fianco delle imprese italiane supportandole nei processi di innovazione, in partnership con i principali Vendor internazionali dell'Information Technology. Per farlo si avvale di consulenti specializzati ed è costantemente alla ricerca di nuovi talenti dotati di una spiccata propensione all’innovazione, alla crescita professionale e al lavoro in team.
Se vuoi lavorare in una realtà dinamica e il tuo obiettivo è arricchire le competenze, accettando le sfide del mercato, inviaci la tua candidatura.

Valori e Visione

Il Gruppo sin dalla propria fondazione ha attivamente contribuito alla costruzione di un ambiente di lavoro equo, leale e attento alla necessità delle proprie risorse umane e di tutti gli stakeholder.
Questo è lo spirito che ha portato alla costituzione di un sistema di Welfare aziendale ad integrazione di quello pubblico con investimenti finalizzati a migliorare la qualità della vita delle persone ed il bilanciamento tra vita familiare e lavorativa.

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Crescita costante

Il gruppo ha raggiunto al 30 aprile 2016 Eu 1.230 Mln di ricavi ed Eu 25.1Mln di utile netto con oltre 1.215 dipendenti.

Crescita costante

Formazione

SESA considera  la formazione dei propri dipendenti  una risorsa fondamentale per il  successo e la competitività dell’azienda .  Attraverso la formazione continua  garantiamo ad ogni livello professionale l’acquisizione di competenze e valori necessari per competere nei nuovi scenari di business e dei nuovi servizi digitali.
SESA , con oltre 900 certificazioni , 10 aule attrezzate , 3 sale convegni,  100 docenti , una piattaforma  di e-learning,  offre ogni anno ai propri dipendenti percorsi di sviluppo strutturati e ben definiti su competenze tecniche, comportamentali, informatiche e linguistiche utilizzando  diverse tipologie di strumenti di sviluppo come corsi in aula, corsi on line, video,  business game .

Percentuali occupati